Angelo Zambelli, Avvocato in Milano - Hanno collaborato alla redazione l’avvocato Arianna Lucariello e la dott.ssa Giulia Bonadonna
1. PREMESSA L’analisi della disciplina della cessazione del rapporto di lavoro non può prescindere da una lettura integrata tra normativa codicistica, evoluzione legislativa e interpretazione giurisprudenziale, tenendo in particolare considerazione i recenti interventi della Corte costituzionale. Il quadro normativo vigente, lungi dal presentarsi come monolitico, riflette, infatti, una stratificazione di fonti e princìpi, a partire […]
Aprile 2025
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Manuela Baltolu
L’8 maggio di un anno fa è entrato in vigore il D.l. n. 60/2024, denominato “decreto coesione”, convertito 60 giorni dopo – il 7 luglio 2024 – nella L. n. 95/2024. Un provvedimento tanto atteso dalle aziende in procinto di assumere nuovo personale, anche perché al 31 dicembre 2023 erano definitivamente scadute le misure incentivanti […]
Aprile 2025
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Andrea Asnaghi e Mariagrazia Di Nunzio
Introduzione agli atti del Convegno Il Centro Studi della Fondazione dei Consulenti del lavoro di Milano ha organizzato l’11 marzo scorso a Milano un interessante convegno, di cui trovate di seguito alcuni interventi, dovuti alla disponibilità dei relatori che cogliamo anche qui l’occasione per ringraziare. Il tema della cessazione del rapporto di lavoro, sicuramente una […]
Aprile 2025
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Potito di Nunzio
Il Centro Ricerche della Fondazione Consulenti del Lavoro di Milano ha condotto una indagine per comprendere come si è sviluppato il fenomeno dello smart working nei nostri studi professionali e quale sarà l’applicazione futura. Dall’indagine emerge uno smart working ancora legato alle logiche della pandemia e al bilanciamento del rapporto tra vita privata e lavoro […]
Aprile 2025
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Federica Maria Sgambato
Cass., sez. Lavoro, 10 dicembre 2024, n. 31712 Con la sentenza n. 31712/2024 la Cassazione si è espressa in merito al lavoro domenicale e al suo indennizzo, confermando sostanzialmente quanto deciso nei due gradi di giudizio. Nel caso di specie, infatti, il Tribunale di Busto Arsizio prima e la Corte d’Appello di Milano poi, accogliendo […]
Marzo 2025
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Alice Pattonieri
Cass., sez. Lavoro, 12 dicembre 2024, Ordinanza n. 32137 Il caso in analisi vede protagonista una lavoratrice presso un punto vendita autostradale, con mansioni di commessa addetta alla cassa. Alla lavoratrice in questione era stato comminato un licenziamento disciplinare in data 16 gennaio 2018, per aver incassato il valore della merce venduta senza battere i […]
Marzo 2025
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Clara Rampollo
Cass., sez. Lavoro 29 novembre 2024, n. 30748 La vicenda riguarda un licenziamento per giusta causa, la reintegra nel posto di lavoro e l’indennità risarcitoria, con particolare attenzione agli effetti dell’assoluzione del lavoratore nel parallelo procedimento penale. La vicenda giudiziaria ha attraversato tre gradi di giudizio. Inizialmente, il Tribunale di Bologna aveva rigettato la domanda […]
Marzo 2025
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Riccardo Bellocchio
Cass., sez. Lavoro, 8 dicembre 2024, n. 31505 Una lavoratrice addetta ad un appalto di servizi è stata licenziata per giustificato motivo oggettivo l’8 febbraio 2020 dopo il “cambio di appalto” sotto la disciplina del Jobs Act. Ha impugnato il licenziamento sostenendo la sua nullità per discriminazione e ritorsione, oltre alla sua illegittimità sotto vari […]
Marzo 2025
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