Andrea Morzenti
Lasciatemi innanzitutto dire che sono molto contento di tornare a scrivere su Sintesi, rivista piena di spunti interessanti e che leggo sempre con grande interesse e con piacere. Colpevolmente assente qui da troppo tempo, provo a dare ora il mio contributo in merito alle recenti novità introdotte al contratto a termine (tanto diretto quanto a […]
Giugno 2023
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Clarissa Muratori e Federica Sgambato
E non è necessario perdersiin astruse strategie,tu lo sai, può ancora vincerechi ha il coraggio delle idee.(R. Zero, “Il coraggio delle idee”) Prevalentemente usato in ambito sportivo, il termine Under indica atleti al di sotto di una certa età. Facile! Se superi quella soglia anagrafica non è possibile rientrare nella categoria degli Under. Bene! Ci […]
Maggio 2023
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Antonella Rosati
Zambelli & partners, Angelo Zambelli, Alberto Buson Bens si confrontano sul tema dei controlli a distanza L’Ispettorato Nazionale del Lavoro, con la nota n. 2572 del 14 aprile 2023, ha fornito una serie di indicazioni in merito ai provvedimenti con cui sono autorizzate, ai sensi dell’art. 4, Legge n. 300/1970, le installazioni di strumenti da […]
Maggio 2023
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Nina Catizone
Due dati sono incontrovertibili. Il primo è che, in forza dell’art. 17, comma 1, lettera a), D.lgs. n. 81/2008, “il datore di lavoro ha l’obbligo giuridico di analizzare e individuare, secondo la propria esperienza e la migliore evoluzione della scienza tecnica, tutti i fattori di pericolo concretamente presenti all’interno dell’azienda e, all’esito, deve redigere e […]
Maggio 2023
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Manuela Baltolu
E non è necessario perdersiin astruse strategie,tu lo sai, può ancora vincerechi ha il coraggio delle idee. (R. Zero, “Il coraggio delle idee”) Il disegno di legge in materia di lavoro approvato dal Consiglio dei Ministri del 1° maggio 2023, introduce una norma a tutela delle aziende in tutti quei casi dove i lavoratori, strategicamente, […]
Maggio 2023
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Stefano Guglielmi, Angela Lavazza, Elena Pellegatta, Clarissa Muratori
Licenziamento disciplinare: la verifica in concreto della sussistenza di una giusta causa di licenziamento Cass., sez. Lavoro, 28 marzo 2023, n. 8737 Stefano Guglielmi, Consulente del Lavoro in Milano Il dirigente impugnava il licenziamento in tronco irrogatogli deducendone la natura ritorsiva dello stesso, in quanto intimato a seguito e per effetto della rottura, all’inizio del […]
Aprile 2023
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Laura di Nunzio, Potito di Nunzio
Laura di Nunzio, Avvocato giuslavorista in Milano, Potito di Nunzio, Consulente del lavoro in Milano. Qualora il preavviso non sia lavorato avendo esso natura obbligatoria e non reale, il lavoratore ha diritto esclusivamente alla indennità sostitutiva del preavviso ma non anche al suo calcolo nel Tfr L’indennità sostitutiva del preavviso non incide sul calcolo del trattamento […]
Aprile 2023
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Andrea Asnaghi
Ti capita a volte di imbatterti in norme la cui ragione sfugge, a meno che (il sospetto è legittimo) non vi sia qualcuno che attraverso di esse persegue interessi particolari. Ora permetterete l’argomento un po’ particolare e forse anche fuori tema rispetto a questa Rivista (ma in tema ci torneremo in un attimo) ma vorrei […]
Aprile 2023
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