Consulenti del lavoro
Consiglio provinciale di Milano
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Consiglio provinciale di Milano
Elena Pellegatta
Cass., sez. Lavoro, 4 febbraio 2025, n. 2619 È legittimo il licenziamento intimato al lavoratore trovato a fare il “Footgolfer” ad una gara di golf durante la fruizione di un permesso per assistere il parente disabile. È a questo assunto che pervengono gli Ermellini, investiti della valutazione del merito del caso di licenziamento per giusta […]
Aprile 2025
Clara Rampollo
Cass., sez. Lavoro, 12 febbraio 2025, n. 3563 La Corte di Cassazione ha respinto il ricorso di una lavoratrice contro la sentenza della Corte d’Appello di Torino che aveva dichiarato legittimo il licenziamento disciplinare per assenza ingiustificata. La lavoratrice era stata assente dal lavoro per oltre 40 giorni senza comunicare nulla al datore di lavoro, […]
Aprile 2025
Riccardo Bellocchio
Cass., Sez. Lavoro, 3 febbraio 2025, n. 2586 Una lavoratrice è stata licenziata per giusta causa da una società di somministrazione per utilizzo improprio dei permessi ex Legge n. 104/92, che le erano stati concessi per assistere il nonno disabile. Le indagini di un’agenzia investigativa hanno dimostrato che nei giorni di permesso la lavoratrice ha […]
Aprile 2025
Antonella Rosati
A. Ripa mette al centro di un’analisi sulle dimissioni la figura del dirigente unitamente alle tutele risarcitorie previste Introduzione Il dirigente è definito, sulla carta, l’alter ego dell’imprenditore, dato il tenore elevato delle mansioni che gli sono affidate, in termini di qualità, ampiezza e responsabilità. Questa prossimità al vertice comporta che nel rapporto di lavoro […]
Aprile 2025
Noemi Secci
“E non è necessario perdersi in astruse strategie, tu lo sai, può ancora vincere chi ha il coraggio delle idee.” (R. Zero, “Il coraggio delle idee”) L’attuale disciplina dell’accredito contributivo per artigiani e commercianti presenta criticità, sia in relazione all’individuazione del reddito imponibile previdenziale, nell’ipotesi di socio-lavoratore di società di capitali, che, per la generalità […]
Aprile 2025
Andrea Merati
Il Kaizen prevede che la vera ricerca dell’eccellenza sia caratterizzata dalla cattura dell’errore: ogni sbaglio o danno commesso o riscontrato non deve essere nascosto o tralasciato, anche se appare di scarsa rilevanza deve essere evidenziato, reso pubblico e analizzato. Lo scopo è che tutta l’organizzazione possa imparare da quell’errore per evitarlo nei tempi successivi. Forti […]
Aprile 2025
Nina Catizone
Con due sentenze dell’ultima ora, la Corte Suprema ha lanciato messaggi severi nei confronti delle imprese sotto il segno di un reato particolarmente grave quale l’estorsione. Certo, è da tempo ormai che la Corte Suprema, e segnatamente la Sez. II, ha dischiuso le porte al reato di estorsione in danno dei lavoratori. Ecco soltanto una […]
Aprile 2025
Roberto de Lorenzis
Le successive denunce all’INPS non concorrono al perfezionamento del conguaglio, già avvenuto al momento del pagamento Due recentissime pronunce della Cassazione (n. 1231 del 17/01/2025 e n. 1406 del 21/01/2025) sovvertono l’impostazione seguita dall’Inps con riferimento al rimborso della somma anticipata dal datore di lavoro ai propri dipendenti per il pagamento dell’integrazione salariale. Riassumiamo sinteticamente […]
Aprile 2025